征文比赛优秀奖
我从去年6月份入职焦作万方集团有限公司到今年6月份整整一年时间,这一年是攻坚克难的一年:疫情肆虐,洪水无情,我们依然负重前行;这一年是奋发有为的一年:完成人民路(修武段)、光明路、和平街智慧多功能杆施工任务,项目总价4000多万,取得显著经济效益和社会效益;这一年是勇立潮头的一年:铝加工厂体制改革、产品结构升级,万方集团产业园以“高、精、尖”技术产业为导向拓展与外部合作,形成以集团为主体,铝加工厂、产业园为两翼的战略布局。“不飞则已,一飞冲天,不鸣则已,一鸣惊人”,万方集团在王总及领导班子的带领下,正卯足劲儿“撸起袖子加油干”。在这一年里,有干事成功的喜悦、有见证万方速度的震撼,有对未来美好的憧憬。
成功源于拼搏,拼搏铸就辉煌
集团公司为盘活不良固定资产,实现国有资产保值增值,决定处置铝加工厂67项(79台)机器设备。刚接手任务时,感到惶恐,迷茫,惶恐从未办理过类似任务经验,迷茫不知该从何处入手。通过李治国李总指导,从第三方评估公司评估到上线公共资源交易中心平台,最后与新乡静汇物资回收有限公司签约成功,圆满完成任务同时为公司带来264,7930.00元现金流入,为公司优化资产、腾出发展空间做出了一份贡献。
从2021年11月到2022年4月历时6个月,期间整理提供各种资料,仅上线公共资源中心平台就需20余项资料;多次与郑州、新乡等地买家实地勘察;通过现场、通话、微信等方式不断与各方做好协调沟通工作。
从胆怯到果敢,从彷徨到坚定,从无知到熟识,在实践中一步一步感受到自己的成长,为自己干事成功感到无比喜悦。
危难时刻,方显万方速度
2021年7月21日河南出现罕见持续强降雨天气,万方集团产业园全部浸水。在集团公司王总的指挥下及时启动应急预案,公司员工全员出动,听从指挥,尽力排除安全隐患,从园区大门到办公楼,最后到车间层层加固、严阵以待。在暴雨持续、上游泄洪、河道决口的危急关头,公司及时组织员工紧急转移,避免人员伤亡事故的发生。
万众一心,方得始终,洪水退去第一时间,公司组织全体员工冒着酷暑趟过洪水,清理厂区淤泥和生产车间现场,抢救物资,抢修设备,消杀消毒,快速恢复生产。第一次我对万方精神和万方速度感到震撼。
不忘初心,砥砺前行
在集团公司王总及领导班子的带领下,公司克服发展瓶颈,通过项目带动、人才加持、创新赋能点燃“二次创业”新引擎。
为了转型发展,公司通过竞拍方式出资9400余万元取得了位于修武县产业集聚区西片共573亩土地的使用权,致力于打造市内第一、省内有名、国内一流的高端制造产业园;针对多年来集团铝加工厂因体制不明确及人员负担过重等原因导致连年亏损的情况,启动铝加工厂改制事宜;在国家科技发展前沿的深圳成立万汇物联子公司,一根根智慧灯杆拔地而起照亮焦作夜空。
“不负韶华,只争朝夕”,为赶乘“二次创业”的东风,现在的我干劲儿十足,努力提升管理水平和业务能力,为集团公司发展做出突出贡献同时实现自己人生价值。
回望过去,一年来,虽然有不足,但是一直在努力;虽然有迷茫,但是更多的是坚定。展望未来,在市委市政府的正确领导下,在市财政局(国资委)具体指导下,在集团公司王总及领导班子带领下,凝心聚力,不畏艰难,为开启万方“二次创业”而拼搏奋斗。“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”,我相信万方的明天会更好!
“万方”与我“共同”发展
万方铝加工厂 常远
“我与企业共成长”是一个崭新而又古老的话题,是我们应持之以恒追求的信念。有一种意识,没有拥有就不知道其中的快乐;有一种快乐,没有体验就不知道其中的幸福。是一棵树苗,就要长出枝繁叶茂的树叶,为酷暑中的人们撑起一片休憩的浓荫,那就是成长。
企业和员工是一个共同体,企业的成长,依靠员工的努力来实现。企业给了我们最大的信任和发挥空间,那么我们就应该自觉地把个人的命运和企业的发展融为一体。我们要带着强烈的责任心充满热情积极主动地去工作,恪尽职守,为企业的发展贡献自己的力量,这不仅是我们,也是企业走向成功的起点。
2018年3月,特别有幸成为万方集团一份子,我对工作始终坚持着满腔热情。那里有我的付出,有我的牵挂,有我可供一生追忆的足迹。虽然,我的岗位可能微不足道,从事的工作也平凡而普通,但只要我是爱岗敬业的,是勤勉有为的,就是无怨无悔的。我一向坚定地认为,我们每个人走出的一小步,就是企业跨越的一大步,我们添砖加瓦的每一块,就能成就企业发展的一座又一座里程碑。
我始终坚信。企业不仅是我安身之所,更是我展翅腾飞的基石,在努力干好本职工作的同时,意识到自己所学的知识依旧欠缺,在社会不断发展进步的今天,不学习就会落后,不学习就会失败。我深深体会到企业中的每一个岗位都很重要,它就像一台机器中的每个螺丝,只有将每个螺丝拧紧,机器才能稳定,快速的运转,企业的发展是每个岗位上的每个职下辛勤努力的结果,所以不论在什么时候,努力干好自己的本职工作,是头等重要的。这使我想起一句名言不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海”。
作为万方集团一名员工我特别骄傲、自豪,我愿为她奉献我的一切力量,无怨无悔。特别幸运能见证这次集团公司二次创业会议的召开,无疑为我们前进的道路点燃了一盏指路明灯。以建设高端精密制造产业为契机,掀起了“二次创业”的新高潮。所以无论我们身处何种岗位,只要能深入学紧紧把握会议精神,明确我们的奋斗目标,就等于找准了成功的方向,喜逢公司“第二次创业”华诞之际,愿公司以“精密”产业为龙头,以此带动相关产业同步发展,齐头并进。同时,努力打造企业文化建设,造就一支政治素质强、工作作风硬、业务技术精,善打硬仗的队伍。
很多员工总是认为:“我为企业工作,企业发给我薪水,这是天经地义的事情,至于企业如何发展则与我没有多大的关系。”持有这种观念的人从来没有认识到企业与自我有着千丝万缕的关系,企业就像是船,而你就是水,可曾明白“水能载舟,亦能覆舟”。他们或许没有意识到个人的前途与企业是相辅相成,不可分割的,仅有企业发展壮大了,才能更好的体现自我的价值,自我的前途也会一片光明。
随着社会的提高、企业的发展,如今的优秀员工仅仅靠吃耐劳已无法适应时代赋予我们新的使命。还要不断地提升自身的学习力、思想意识力、执行力和影响力,做知识型、创新型、实干型、带动型的员工。一是提升“执行力”,做“实干型”员工。不仅仅要不折不扣的正确执行上级的决策,还要在企业最需要的地方出现,多干实事,不说空话,多讲奉献,少讲回报,以优异的成绩,坚决完成本职工作。二是提升“学习力”,做“知识型”员工。从基础知识的累积到专业知识的集成,从管理思维的培养到信息资源的整合,从个人魅力的展现到拓展潜能的开发都要有所涉猎,走进一个自我超越的螺旋式成长过程。三是提升“思想认识力”,做“创新型”员工。创新源自于思想认识的提高,要具有经过思考,把知识转化为智慧的本事。四是提升“影响力”,做“带动型”员工。要将自身突出的工作技术、工艺流程、管理经验传授给更多的人,利用自我的知识、经验和思维方式帮助身边的同志尽快提升知识和本事,带动更多的人为企业发展贡献力量,实现员工与企业的共同成长。
成绩留给岁月,征程还要继续拼搏。我会将每个今日作为起点,加强学习和自身建设,同时更相信万方集团第二次创业腾飞的那一天!